隨著新世紀的到來，世界經濟一體化的進程正在不斷的加快，國際郵輪旅游事業有了空前的發展機遇。尤其是我國加入了WTO以后，郵輪旅游事業更是蒸蒸日上，郵輪旅游行業最大的特色就是在于悠閑浪漫與自由性強，它就象是一艘航行在海上的五星級大型度假飯店，設施一應俱全�，F在亞洲區的旅客已經視郵輪度假期為精彩及物有所值的旅游選擇。此外，北美、歐洲及澳洲的旅客也逐漸受到吸引而流入區內，乘坐郵輪欣賞亞太區多姿多彩的一面。目前，郵輪經濟已經成為世界上一些港口城市的重要增長點，前景十分廣闊，目前郵輪、星級酒店月薪范圍約6000-20000元人民幣左右。北京東方大學民航管理學院注重學生的綜合素質、實用能力的培養以及畢業生就業推薦。設有就業指導中心，根據畢業生的成績及特長，負責向相關的企事業單位推薦工作、安排就業。為該專業畢業生就業提供可靠保障。

　　北京東方大學民航管理學院就業服務體系介紹

　　1、為了培養合格的民航人才，學院實行了德育綜合管理與就業推薦管理掛鉤的管理體系。學生日常的一言一行均納入管理體系并進行班級排名，與學習成績相結合，對每名學生進行綜合評定，在用人單位招聘時，切實做到優者優先。使學生管理與就業推薦起到相輔相成的良性循環!

　　2、行業內就業合作優勢：學院與國內、外多家航空運輸公司及城市機場建立了長期良好的合作關系，并與國內、外各郵輪公司達成長期定點培養意向，走出了校企聯合辦學的新模式。經長期合作培養，定向合作方式已日趨成熟，此舉不僅給了企業優先的"選人權"，而且，將學生需到企業后方可培訓的內容，如企業理念、企業文化及技能要求等前置到了校內進行，大大縮短了學生到崗后的培訓時間，更加提高了學生對企業的認可度。對學校而言，與企業的"親密接觸"，能更好地為企業服務，可針對企業要求，對課程設置等做進一步的完善與修改，為更好地培養出對社會有用的人才，起到了較好的作用。

　　3、企業實訓:首都機場是中國最大的國際機場，隨著T3航站樓的啟用和奧運會的舉行，首都機場民航人員的需求日益加大。為了讓更多的學子能提前掌握民航崗位技能，能早日有機會入職首都機場，學院在首都國際機場、航空運輸培訓中心建立了實訓基地，讓學生充分掌握民航崗位實踐技能，使學生就業更順暢。同時，學院在深圳航空有限責任公司也建立了實訓基地，讓更多的學生早日進入民航、服務民航。

　　4、雙向選擇：學院定期組織航空公司、機場、民航局機關所屬企事業單位到學院舉辦供需見面會，大大拓寬了學院畢業生的就業渠道。服務民航一直是學院的目標，向民航企事業單位輸送優秀畢業生是服務民航的具體體現。學院在解決畢業生就業方面努力進取，為中國民航的發展努力奉獻。

　　5、調研創新：學院堅持對已就業的畢業生進行跟蹤調查，定期回訪;加強與企業和畢業生的溝通，及時掌握情況，把握市場需求動態，收集挖掘典型;了解用人單位需求和崗位要求，為人才培養模式調整和教育教學改革提供依據。

　　6、就業保障：學院在學生入學時簽訂推薦就業協議，以保障學生就業。