2009年，繼續肆虐的金融危機、剛剛開始卻來勢洶洶的豬流感、北京市教委新修改的關于退學退費的規定、高考生數量比往年同期大批量下降都使得2009年北京吉利大學的招生面臨嚴峻的壓力。“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”，個人力量再大也是一個人。為促進北京吉利大學2009年招生工作的順利完成，充分調動北京吉利大學學生參加假期招生工作的積極性，有效利用校內學生資源，北京吉利大學招生就業辦公室近期組織了外派招生老師，開展在校內組建招生團隊的活動。

　　根據要求，所有北京吉利大學外派招生人員在外出前至少聯系五名當地學生建立自己在當地的招生網絡，同時必須在外出駐點時就帶領一名學生助理出發。目前，北京吉利大學大批招生工作人員已經通過親自到學院尋訪、在校園內貼海報招聘等方式組建了各個地方的招生團隊。

　　據北京吉利大學校長助理兼招生就業辦公室主任徐志國介紹，在派駐外地招生的工作人員當中，有的北京吉利大學招生人員是當地人，對當地的情況很熟悉，有的招生人員則對將要開展招生工作的地區很陌生，無論是熟悉還是陌生，招生工作都是一個復雜的系統工程，要依靠眾人團結協作才能高效完成，單個人的力量是有限的，個人獨立作戰即使能夠完成任務，但在最終效果上也和團隊工作無法比擬，選拔踏實能干、工作態度端正、能夠最大限度地發揮本土優勢、認真負責北京吉利大學的在校學生參加到招生工作當中來，可以更好地幫助當地招生工作順利完成。